“天津：“海河英才”计划引进各类人才16.25万”

据天津市人社局介绍，从去年5月公布“海河英才”计划后，到今年4月底，天津引进各类人才16.25万人，平均年龄31.8岁。 该计划实施一年来，天津人才引进数量创历史新高，人才结构优化，人才与产业匹配度大幅提高。

据悉，天津新引进的16.25万人中，学历型人才占59.1%，资格型人才占17.2%，技能型人才占22.1%，应急型和创业型人才占1.6%。 记者了解到，新引进的人才中，高学历、年轻、有技能的人才比例大幅提高，新引进两院院士、长江学者、优秀青年科学基金获得者等领导人才24人，博士、博士后等青年后备人才900人。

“‘海河英才’计划与以往的人才政策相比，显示出政策落地更快、公司激发自主性更少‘实’和人才来津等优点。 ”。 天津市人社局副局长陈晖做了如下陈述。 据介绍，新引进的人才与天津市积分产业的快速发展密切相关，其中人工智能、生物医药等战术性新兴产业行业引进的人才约占19%。 人才引进的模式也从过去开始单纯地引进一个人才，引进一个人才，带一个团队，转化为促进一个产业的方法，形成人才和产业的深度融合。