“甲骨文中国研发中心首批裁员500人”

一个多月后，甲骨文中国研发中心裁员的帷幕正式拉开。

5月7日，多名甲骨文中国员工向21世纪经济报道记者确认，甲骨文今天上午召开全员大会，正式决定对中国研发中心进行裁员调整。 大会结束后，甲骨文中国立即开始与相关员工进行一对一面谈。

“我参加9:55的一对一面谈，最终的补偿方案是n+6。 》一位甲骨文中国研发人员告诉21世纪经济报道记者。 据该员工称，从所属集团的裁员比例来看，这次最初的裁员人数约为500人左右。

在这次全员大会上，甲骨文中方表示，这是一个非常困难的决策。 面对瞬息万变的商业环境，甲骨文必须从战术角度出发，及时调整现有的研发体系和商业模式，以持续为用户创造最大的价值。 “我们这次研发团队的挑战是全球性的，涉及美国总部和所有海外研发团队，中国研发中心的调整是全球研发团队调整的一部分，在全球范围内优化研发团队配置，探索云技术模式下最好的客户体验， ”

另外，甲骨文方面宣布，除了提供补偿方案外，还将提供职业规划服务，帮助相关同事顺利完成职业转换。

目前，一些最先面临调整的甲骨文员工对补偿方案不满意，另一些员工对最终离职日期不满意。

甲骨文员工透露:“5月31日为最终离职日，5月22日为签字截止日。” 此前有消息称甲骨文的中国研发体系将进行调整，但他表示还没有关注新的业务机会。 “当时听到的消息是，我们部门应该不是第一个。 ”。 因此，现在20天左右的求职时间对他来说有点紧张。

今年3月底，据媒体报道，甲骨文计划关闭中国区的研发中心，人数约达1600人。 据悉，封锁将按分割进行，并于5月正式公布。

迄今为止，21世纪经济报道旗下的21tech通过与企业亲近的人得知，虽然该消息尚未在中国区内发布“实锤”公告，但各种迹象都具有很高的可信度。 其中既有来自美国总部的呼声，也有中国企业内部的各种“含蓄”，不过甲骨文中国研发中心( cdc )最近在人员招聘、员工量上进行了交易。

现在，裁员的帷幕终于正式拉开了。