“10余省份上调最低工资标准 工资涨幅将与经济增长相适应”

截至7月1日，10多个省份提高了最低工资标准——工资涨幅与经济增长相适应

与公司的工资指导线不同，最低工资标准被视为硬性指标，是劳动者提供正常劳动时，用人单位必须依法向劳动者支付的报酬。

“十三五”时期，最低工资标准以城镇低收入劳动者家庭生活水平为中心较为明确，整体保持温和增长趋势有望

进入7月，相继公布了最低工资标准的调整。 据《经济日报》记者不完全统计，截至7月1日，已有北京、广东、辽宁、新疆、四川、江西、广西、上海、云南、山东等地上调最低工资标准，地区数量与去年同期基本持平。

与公司的工资指导线不同，最低工资标准被视为硬性指标，是劳动者提供正常劳动时，用人单位必须依法向劳动者支付的报酬。 记者整理发现，目前上海、深圳、北京、广州、天津、杭州、宁波、温州等8个城市月最低工资标准突破2000元大关。 其中，上海月最低工资标准达到2420元，为全国最高的深圳月最低工资标准为2200元，北京为2120元。 相比之下，西北、东北等地区的最低工资标准较低。

另外，各地最低工资标准的调整幅度也趋于平稳。 根据人社部公布的数据，截至今年一季度，全国调整最低工资标准的5个省，平均调增幅为14.5%。 比“十二五”期间13.1%的最低工资标准提高了年均增长率。

业内专家指出，社会平均工资水平的提高，要综合考虑当地经济社会快速发展水平、物价指数、平均工资、社会保险缴费率等指标明确。 另外，由于劳动力市场的供求关系发生了变化，劳动力市场供过于求的状况依然会持续。 因此，无论是最低工资标准还是整个社会的工资水平，涨幅都适合经济增长。

记者从地方人社系统中知道，提高最低工资标准对低收入者最有利。 其中最明显的红利是包括最低生活保障补助、失业保险待遇等在内的各类社会保障待遇标准得到提高。

广东省人力资源社会保障厅对外宣布，从2009年5月1日起，广东省失业人员领取失业保险金的标准从目前规定的最低工资标准的80%提高到最低工资标准的90%。 调整后，广东省内失业保险金最高标准从年的1516元提高到1917元，每月增加401元。

宁夏积极稳妥，逐步实施，循序渐进，计划3至5年逐步提高失业保险金标准，每年不提高10个百分点。 也就是说，失业保险金标准将从全区最低工资标准的65%提高到75%，其中一、二、三类地区的平均标准将达到175元。

据人社部统计数据，年全国有20个地区调整了最低工资标准，平均调增幅为11%。 那么，今年全年调整最低工资标准的省份能达到去年的数量吗？

业内人士表示，受人工价格上涨较快等因素的影响，现阶段要合理调整最低工资标准，不要给公司带来过大的压力，同时要保障劳动者基本生活水平的稳定上升。 因此，“口袋底线、可持续发展”应该是各地调整最低工资标准的基本定位。 专家预计，在“十二五”时期，最低工资标准将围绕城镇低收入劳动者的家庭生活水平明确，整体保持温和的增长趋势。 (记者韩秉志)